What Is A Double Bottom (W Pattern)?

JEUNES - Emmanuel Macron a annoncé ce mardi 2 novembre le lancement au 1er mars 2022 d’un “Contrat Engagement Jeune”, proposant aux moins de 26 ans sans formation ni emploi depuis plusieurs mois une allocation allant jusqu’à 500 euros par mois en échange de 15 à 20 heures par semaine de formation ou d’accompagnement .

S’inspirant de la Garantie jeunes, un parcours intensif d’accompagnement au succès reconnu, ce projet avait été annoncé le 12 juillet par Emmanuel Macron pour aider au retour à l’emploi de jeunes “sans ressources et sans perspectives” et “pour mettre fin à ce gâchis”, a précisé le chef de l’Etat sur Facebook .

Cette allocation sera versée “sous condition de revenus, d’assiduité et d’acceptation des offres d’activité faites”, souligne-t-il.

Pour éviter toute confusion avec un RSA jeunes dont il ne veut pas, l’exécutif a choisi le terme de “contrat d’engagement” plutôt que celui de “revenu d’engagement” utilisé le 12 juillet.

Cette mesure, en gestation depuis des mois, faisait l’objet d’une bataille entre d’une part le ministère du Travail, qui militait pour l’extension la plus large possible, et Bercy qui cherchait à en limiter le coût.

Le dispositif devrait concerner environ 500.000 jeunes de 16 à 25 ans par an, depuis un certain temps ni en emploi, ni en formation, ni en étude, au lieu du million voire plus envisagé cet été, lorsqu’était évoquée la possibilité d’y inclure aussi des travailleurs précaires et la totalité des jeunes sans emploi ni formation.

“Au plus haut de la pandémie, nous avons lancé la plateforme 1 jeune 1 solution et vous êtes 3 millions à avoir trouvé une formation, un stage ou un emploi”, écrit le chef de l’Etat en s’adressant directement aux jeunes, rappelant qu’un nombre record de 525.000 contrats d’apprentissage ont été signés en 2020.

“Grâce à toutes ces actions, le chômage des jeunes est plus faible aujourd’hui qu’avant la crise. Il n’a d’ailleurs jamais été aussi faible depuis 2008”.

“Il demeure toutefois trop élevé et je ne me résous pas à ce que plusieurs centaines de milliers d’entre vous soient depuis trop longtemps sans emploi, souvent sans ressources. Sans perspectives”, conclut-il, estimant que “la génération confinement peut être celle d’un nouvel élan”.

POLITIQUE - Le Premier ministre Jean Castex avance l’objectif de “former 1,4 million de demandeurs d’emploi en 2022” et annonce l’extension “sur toute l’année 2022″ des aides au recrutement d’alternants pour les demandeurs d’emploi de longue durée, dans une interview publiée ce lundi 26 septembre dans Les Échos .

Évoquant les difficultés de recrutement qui tendent ”à se généraliser”, le Premier ministre, qui présentait ce lundi matin les modalités du nouveau “plan d’investissement dans les compétences”, estime qu’il faut “travailler à la fois à la formation” des salariés et des 5,927 millions de demandeurs d’emploi de catégorie A, B ou C, selon les dernières données disponibles.

Le Premier ministre indique que pour la formation professionnelle , le gouvernement entend “mobiliser 1,4 milliard d’euros supplémentaires sur 2021 et 2022, dont 900 millions dès cette année”, en précisant qu’il s’agit de redéployer des crédits d’urgence qui avaient été “budgétés pour la gestion de la crise”.

Les PME de 51 à 300 salariés “bénéficieront de 600 millions pour former leurs salariés”, ajoute Castex. “Pour les chômeurs, nous assumons le parti pris de privilégier au maximum les formations en entreprise, directement opérationnelles”, poursuit le Premier ministre. Il indique que l’État va signer “de nouvelles conventions avec les régions et avec Pôle emploi, à hauteur de 560 millions et ouvrir les nouvelles formations à l’ensemble des demandeurs d’emploi quel que soit leur niveau de qualification. Objectif: former 1,4 million de demandeurs d’emploi en 2022″.

Aide à l’embauche des alternants

Pour les demandeurs d’emploi de longue durée, qui comptent désormais pour plus d’un inscrit sur deux à Pôle emploi (50,3%), il indique vouloir “rendre plus incitatif le bénéfice des contrats de professionnalisation pour les adultes”.

Et ce “en étendant sur toute l’année 2022 l’aide à l’embauche des alternants, qui fonctionne très bien pour les jeunes”. Cette aide de 8.000 euros pour un majeur sera ainsi applicable aux contrats de professionnalisation pour les demandeurs d’emploi longue durée. Pour les jeunes (5.000 euros pour un mineur, 8.000 euros pour un majeur), elle a été prolongée à plusieurs reprises, la dernière fois début septembre jusqu’au 30 juin 2022.

Le revenu d’engagement en suspens

Interrogé sur le futur “ revenu d’engagement ” pour les jeunes, le Premier ministre réaffirme que l’objectif n’est pas d’instaurer un RSA jeunes, notant que “de ce point de vue-là, le mot ‘revenu’ a pu interroger”. “Levons toute ambiguïté, nous sommes dans une logique contractuelle”, dit-il. “Nous voulons accompagner vers l’emploi ces centaines de milliers de jeunes qui ne sont ni en emploi, ni en études ni en formation. Il faut mettre le paquet sur les chantiers d’insertion, sur l’accompagnement individualisé pour aller chercher – c’est un terme que je n’aime pas beaucoup – les décrocheurs”, explique-t-il.

Alors que les arbitrages se font attendre, il assure que “rien ne bloque”, mais estime qu’il faut “affiner le dispositif” pour atteindre l’objectif d’un accompagnement “vraiment individualisé”.

Quant à la réforme des retraites, le chef du gouvernement répète que “les conditions posées par le président” ne sont “pas encore réunies”, tout en ajoutant que cela ne doit pas empêcher de se “préparer au cas où”.

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FORMATION - “On fermera probablement au début de la semaine prochaine” la possibilité offerte aux actifs de transférer leurs Droits individuels à la formation (DIF) vers leur Compte personnel formation (CPF), a affirmé vendredi 2 juillet le directeur des politiques sociales de la Caisse des Dépôts, Michel Yahiel.

Les salariés avaient théoriquement jusqu’au 30 juin pour effectuer ce transfert; mais face à l’afflux de demandes -il y a eu “un million de connexions” jeudi à la plateforme informatique gérée par la Caisse des dépôts, selon Michel Yahiel- le gouvernement a décidé de faire preuve de souplesse, le temps de permettre à chacun d’accéder au service.

“C’est une affaire de quelques jours, et on fermera probablement au début de la semaine prochaine une fois qu’on sera sûr qu’on absorbe la totalité des demandes qui nous sont faites”, a assuré Michel Yahiel au cours d’un petit-déjeuner de presse organisé par l’Association des journalistes de l’information sociale (Ajis).

“La campagne sera close dans le courant de la semaine prochaine, sans drame, sans difficultés, sans pertes particulières (…) on a mis de l’eau sur le ventilateur et maintenant tout va bien”, a-t-il insisté.

Un million de connexions le 1er juillet

Parmi ces nombreuses connexions, certaines concernaient spécifiquement le DIF, d’autres le CPF, alors que les salariés ont été assaillis ces dernières semaines par les appels ou SMS d’organismes les incitant à consommer leur CPF avant le 30 juin.

“Hier (jeudi), on a eu 86.000 demandes concernant le DIF, un million de connexions dont 920.000 devaient concerner le CPF”, a précisé Michel Yahiel. Le 29 juin il y a eu 10.000 achats de formation via le CPF, alors que le record était jusqu’alors de 7000.

Interrogé sur les fraudes au CPF, Michel Yahiel a affirmé qu’environ 10.000 comptes avaient été concernés sur 38 millions, pour un montant d’environ “dix à douze millions d’euros”. Quelque 80 actions administratives ont été engagées, une vingtaine ayant donné lieu pour l’instant à un contentieux soit administratif soit pénal.

“Lorsqu’on vous téléphone et qu’on prononce le mot CPF, la première réaction à avoir c’est de raccrocher”, a souri Michel Yahiel.

Selon le ministère du Travail, plus de sept millions de compteurs DIF ont été transférés depuis 2015 (date à laquelle le CPF a pris le relai du DIF). Pour les agents publics, le transfert est automatique.

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VIE DE BUREAU - Salariés, à vos claviers! Ce mercredi 30 juin à minuit, vous ne pourrez plus reporter vos heures de formation cumulées au nom du DIF (droit individuel à la formation), sur votre compte personnel de formation (CPE).

La date butoir a déjà été repoussée plusieurs fois, mais cette fois-ci c’est le dernier délai. Pas de rab pour les retardataires. Vos heures non reportées seront perdues.

Mais il va falloir s’armer de patience, le site Moncompteformation.gouv.fr étant ce mardi 29 juin difficile d’accès devant le nombre grandissant de connexions.

Qui est concerné?

Il faut avoir été salarié avant le 31 décembre 2014. Dans ce cas, il vous reste sans doute des heures de droit à la formation, si vous ne les avez pas déjà utilisées. Ces droits peuvent remonter jusqu’à 2008. Dès lors, entre 2008 et 2014, vous pouvez avoir cumulé jusqu’à 120 heures de formation, soit l’équivalent de 1800 euros.

Comment faire?

Rendez vous sur le site moncompteformation.gouv.fr ou bien via l’appli du même nom. Si vous avez déjà un compte, connectez-vous. Si non, créez-en un.

Ensuite, recherchez le bulletin de salaire de décembre 2014 ou de janvier 2015, sur lequel le nombre d’heures figure. Vous pouvez aussi demander une attestation à l’employeur ou le service responsable des formations au sein de l’entreprise. Une fois ces informations renseignées, les heures seront converties en euros, en quelques clics.

Réforme de 2019

En 2019, la ministre du Travail de l’époque Muriel Pénicaud annonçait dans le JDD la création d’“ un nouveau service public ” en matière de droit à la formation.

“L’application mobile Moncompteformation et le site internet qui l’accompagne [...] vont permettre à notre pays d’entrer dans une société des compétences”, expliquait-elle, précisant qu’“un métier sur deux évoluera profondément d’ici dix ans” et rappelant que jusqu’ici, le droit à la formation est sous-employé en France.

25 millions de salariés concernés

Le compte personnel de formation (CPF) “existait depuis 2015, mais il était virtuel : à peine 2 millions de Français l’ont utilisé”, affirmait encore Muriel Pénicaud.

“Nous construisons un nouveau service public qui crée un droit attaché à la personne. Un peu comme un Livret A de la formation”, selon la ministre, qui soulignait qu’“au moins 100.000 sessions de formation seront immédiatement disponibles sur l’application, pour plus de 40.000 formations” différentes.

Pour éviter les formations “bidon”, “seuls les organismes agréés préparant à un titre professionnel ou à un diplôme peuvent être référencés”, soulignait aussi Muriel Pénicaud: “on ne trouvera donc que des formations ayant une valeur sur un CV”.

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LAÏCITÉ - Le ministre de l’Education Jean-Michel Blanquer a annoncé ce lundi 14 juin un plan de formation à la laïcité sur quatre ans pour tous les enseignants dès la rentrée de septembre, suivant ainsi les préconisations d’un rapport de l’ex-inspecteur général de l’Education Jean-Pierre Obin .

Jean-Michel Blanquer, partisan d’un encadrement plus strict de la laïcité, avait confié en février dernier à Jean-Pierre Obin une mission destinée à harmoniser et améliorer la formation à la laïcité des enseignants et chefs d’établissements.

“Après avoir pris connaissance des nombreuses recommandations formulées dans ce rapport , Jean-Michel Blanquer a annoncé à Jean-Pierre Obin qu’il reprenait les principales propositions et qu’il les intégrerait au sein d’un ambitieux plan de formation initiale et continue, lancé dès la rentrée de septembre et appelé à se déployer sur 4 ans”, écrit le ministère dans un communiqué.

Dès la rentrée, “1000 formateurs issus de toutes les académies et de tous les départements vont bénéficier d’une formation renforcée et intensive” (...) Ce réseau de formateurs organisera ensuite les formations dans chaque école, collège ou lycée, à destination de tous les personnels, quel que soit leur statut”, poursuit la rue de Grenelle.

A partir de cet été, le ministère évoque également un “référentiel commun de compétences et de contenus pour la formation à la laïcité”.

Nouveau rapport rendu en décembre prochain

Après trois mois de travail auprès d’enseignants de tous niveaux, de chefs d’établissements, de directeurs d’école ou d’inspecteurs, Jean-Pierre Obin constate dans son rapport d’étape une “blessure encore ouverte que constitue toujours pour les enseignants l’assassinat de leur collègue Samuel Paty” et “leur peur aujourd’hui face à certains de leurs élèves - ou de leurs parents”.

Il note aussi “la souffrance intime qui naît de leur honte d’avoir peur et d’avoir parfois renoncé à réagir à certains propos ou à enseigner une partie de leur programme”.

Selon Jean-Pierre Obin “sur le terrain”, un certain “désarroi domine”. “Un désarroi le plus souvent feutré, rentré et qui s’exprime rarement par des déclarations passionnées ou de la colère”, souligne l’ex-inspecteur.

“Les enseignants interrogés demandent de la cohérence, c’est-à-dire entendre de leurs responsables et de leurs formateurs des définitions identiques, simples et claires de la laïcité et des valeurs de la République”, explique à l’AFP Jean-Pierre Obin.

Un nouveau rapport, dressant les constats de ces actions sera rendu au ministre de l’Education “en décembre”, selon Jean-Pierre Obin.

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